Berufserfahrene und Fachexperten

Gemeinsam mehr bewegen.

Dein Wissen ist bei uns gefragt und wird gezielt gefördert. Gestalte Innovativen für Sparkassen und Verbundpartner mit.

Wertschätzung, Verantwortung, Weiterentwicklung: Willkommen bei der S-Markt & Mehrwert!

Du bringst fundiertes Know-how mit und suchst ein Umfeld, das deine Stärken erkennt, fordert und fördert? Dann bist du bei uns richtig. Wir suchen Menschen, die weiterdenken wollen und ihre Expertise mit Leidenschaft einbringen. Ob als Fachberater/Fachberaterin oder in einer anderen Expertenrolle – bei uns erwarten Dich abwechslungsreiche Projekte und anspruchsvolle Aufgaben, bei denen Du aktiv Verantwortung übernehmen kannst.

 

Unsere Teams profitieren von deiner Erfahrung – und du von individuellen Entwicklungsmöglichkeiten, einem kollegialen Miteinander und einem Arbeitsumfeld, das kontinuierlich auf deine Weiterentwicklung setzt.

 

Was uns antreibt? Der gemeinsame Wille, Sparkassen mit starken Lösungen zukunftsfähig zu machen. Bei uns zählt, was du mitbringst – und wohin du willst.

 

Entdecke unsere Stellenangebote

Wir möchten, dass du dich bei uns wohlfühlst und dein Bestes geben kannst. Von Mitarbeiter-Rabatten über Jobrad-Leasing bis hin zu Gesundheitsangeboten – entdecke, welchen Mehrwert wir dir für deine Karriere bieten. 

Bewerbungsprozess für Berufserfahrene und Fachexperten: Dein Weg zu uns.

Vom ersten Klick bis zur Zusage – so läuft dein Bewerbungsprozess bei uns ab. Klar, transparent und immer auf Augenhöhe.

Du hast deine Bewerbung abgeschickt

Und wir freuen uns, dich kennenzulernen! Du erhältst eine Eingangsbestätigung von uns. Nach der Unterlagenprüfung führen wir in einigen Fällen ein kurzes Telefoninterview, bei dem wir die wichtigsten Rahmenbedingungen und Qualifikationen klären.

Virtuelles Gespräch

Es passt für beide Seiten? Dann laden wir dich zu einem virtuellen Gespräch von maximal einer Stunde Dauer ein. Dabei sind Recruiting sowie auch dein künftiger Fachbereich. Nach dem Gespräch entscheiden beide Seiten, ob sie den Bewerbungsprozess fortführen wollen.

Zweites Gespräch

Es passt für beide Seiten? Dann sehen wir uns für ein zweites Gespräch virtuell oder vor Ort wieder. Je nach Fachbereich erhältst du eine Aufgabe zur Bearbeitung, die präsentiert und diskutiert wird. Außerdem gibt dir der Fachbereich Einblicke in das Tagesgeschäft und deine Entwicklungsmöglichkeiten.

Lass uns zusammenarbeiten!

Nach dem Gespräch entscheiden beide Seiten zeitnah über eine Zusammenarbeit und du hörst schnellstmöglich wieder von uns.

Jeder Schritt in unserem Prozess ist darauf ausgelegt, dich als Person gut kennenzulernen und dir eine faire Chance zu geben.

Währenddessen kannst du jederzeit Fragen stellen. 

Du hast deine Bewerbung abgeschickt

Und wir freuen uns, dich kennenzulernen! Du erhältst eine Eingangsbestätigung von uns. Nach der Unterlagenprüfung führen wir in einigen Fällen ein kurzes Telefoninterview, bei dem wir die wichtigsten Rahmenbedingungen und Qualifikationen klären.

Virtuelles Gespräch

Es passt für beide Seiten? Dann laden wir dich zu einem virtuellen Gespräch von maximal einer Stunde Dauer ein. Dabei sind Recruiting sowie auch dein künftiger Fachbereich. Nach dem Gespräch entscheiden beide Seiten, ob sie den Bewerbungsprozess fortführen wollen.

Zweites Gespräch

Es passt für beide Seiten? Dann sehen wir uns für ein zweites Gespräch virtuell oder vor Ort wieder. Je nach Fachbereich erhältst du eine Aufgabe zur Bearbeitung, die präsentiert und diskutiert wird. Außerdem gibt dir der Fachbereich Einblicke in das Tagesgeschäft und deine Entwicklungsmöglichkeiten.

Lass uns zusammenarbeiten!

Nach dem Gespräch entscheiden beide Seiten zeitnah über eine Zusammenarbeit und du hörst schnellstmöglich wieder von uns.

Jeder Schritt in unserem Prozess ist darauf ausgelegt, dich als Person gut kennenzulernen und dir eine faire Chance zu geben.

Währenddessen kannst du jederzeit Fragen stellen. 

Dein Onboarding

Bei uns beginnt dein Einstieg nicht erst am ersten Arbeitstag, sondern direkt nach der Vertragsunterschrift. Wir sorgen dafür, dass du dich vom ersten Moment an gut aufgehoben fühlst. Mit einem strukturierten Onboarding, persönlicher Betreuung und allem, was du für deinen Start brauchst.

Das erwartet dich beim Onboarding:

✓ Willkommensmail direkt nach Vertragsabschluss mit allen wichtigen Infos rund um deinen Start

✓ Beim Start im Home Office erhältst du deine technische Ausstattung vorab

✓ Virtueller Welcome Day: Gemeinsam mit anderen Neustartern heißen wir dich am ersten Tag willkommen

✓ Individueller Einarbeitungsplan, der auf dich zugeschnitten ist und dich optimal auf deinen Alltag bei der S-MM vorbereitet

✓ Begleitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen: Bei Fragen steht dir jederzeit jemand zur Seite.

Weitere Informationen

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